« Les travailleurs n’ont d’autre choix que de se battre pour de meilleurs salaires »
Les syndicats ont fustigé la politique économique du gouvernement qui profite aux riches et disent qu’il n’y a « pas de fin en vue » à la crise du coût de la vie, en réaction à la hausse surprise de l’inflation.
Les chiffres de l’inflation au Royaume-Uni publiés aujourd’hui ont montré que l’IPC a augmenté à 10,4 % et l’IPR à 13,8 % le mois dernier, le bond étant attribué aux pénuries de légumes, poussant les prix des denrées alimentaires à leur plus haut niveau depuis 45 ans.
Les syndicats ont réagi en appelant à une économie qui récompense le travail et non la richesse et en affirmant que les travailleurs n’avaient d’autre choix que de se battre pour de meilleurs salaires.
Le Congrès des syndicats (TUC) a dénoncé le gouvernement pour ne pas avoir accordé la priorité au soutien aux familles contre la crise du coût de la vie dans le budget du printemps de la semaine dernière.
Paul Nowak, secrétaire général du TUC, a déclaré que le pays avait besoin d’un plan global pour construire une économie qui ne donne pas la priorité aux riches.
« Les familles subissent toujours une pression massive en raison de la hausse du coût de la vie, les prix des denrées alimentaires augmentant particulièrement rapidement. Mais ils n’ont reçu pratiquement aucune aide du budget de la semaine dernière », a déclaré Nowak.
« Nous avons besoin d’un plan global pour faire augmenter les salaires dans l’ensemble de l’économie et pour renforcer la sécurité sociale. C’est ainsi que nous construisons une économie qui récompense le travail et non la richesse.
Unite the Union a déclaré que les derniers chiffres de l’inflation montrent qu’il n’y a « pas de fin en vue » à la crise du coût de la vie, qui ne laisse pas aux travailleurs le choix de se battre pour de meilleurs salaires.
Des recherches récentes du syndicat ont révélé que les bénéfices des plus grandes entreprises britanniques au premier semestre 2022 étaient supérieurs de 89 % à ceux de la même période en 2019. Le syndicat a déclaré que ses recherches montrent que les bénéfices sont responsables de la propulsion de l’inflation.
Au Royaume-Uni, les entreprises de supermarchés ont réalisé d’énormes gains de bénéfices, Tesco, Sainsbury’s et Asda réalisant des bénéfices combinés de 3,2 milliards de livres sterling en 2021, soit près du double des niveaux d’avant la pandémie.
Sharon Graham, secrétaire générale de Unite, a déclaré que les gens en avaient assez de voir les riches s’enrichir alors que leurs revenus s’élargissaient davantage.
Sharon Graham a déclaré: «L’inflation est de retour à la hausse et les travailleurs continuent d’être martelés par des prix élevés.
« Les propres recherches d’Unite montrent que ce sont les profits qui propulsent l’inflation, tandis que les salaires des travailleurs ont du mal à suivre. Il n’est pas étonnant que les travailleurs soient aux prises avec la hausse des prix alimentaires.
« Il n’y a pas de fin en vue à la crise du coût de la vie et les gens en ont assez de voir leurs budgets se serrer de plus en plus chaque mois alors que les grandes entreprises accumulent des bénéfices records. Le combat continu de Unite pour gagner de meilleurs emplois, salaires et conditions se poursuit.
Hannah Davenport est journaliste syndicale à Left Foot Forward
(Crédit photo : Creative Commons/Flickr)
Les rapports syndicaux de Left Foot Forward sont soutenus par le Barry Amiel and Norman Melburn Trust
