« La réforme jette beaucoup de non-sens d'être du côté des travailleurs, mais ces chiffres montrent que les gens ne l'achètent pas. »
Le nombre de travailleurs du conseil rejoignant les syndicats a augmenté dans les domaines où la réforme a pris le contrôle du 1er mai.
GMB a connu une augmentation des membres de l'Union dans les conseils de Durham, du Lancashire, du Derbyshire, du Staffordshire, du Nottinghamshire et de Doncaster.
L'officier national de GMB, Rachel Harrison, a déclaré à l'agence de presse de l'AP: «La réforme jette beaucoup de bêtises au sujet du côté des travailleurs, mais ces chiffres montrent que les gens ne l'achètent pas.
«Les travailleurs des conseils dirigés par la réforme se détachent pour rejoindre les syndicats parce qu'ils savent la première chose que Farage et ses copains feront d'attaquer les termes et conditions du personnel peu payé.»
Après avoir pris le contrôle de 10 conseils et le contrôle des minorités de deux autres autorités locales au début du mois de mai, Nigel Farage a averti les personnes travaillant de chez eux, sur le changement climatique ou les initiatives de diversité pour commencer à «chercher des carrières alternatives très, très rapidement».
La semaine dernière, le chef adjoint Richard Tice a annoncé que les nouveaux employés des conseils contrôlés par Reform UK obtiendront des pensions moins généreuses et ont appelé des régimes de pension définis par «un outrage».
Tice a également suggéré que le personnel existant dans le régime de retraite du gouvernement local (LGPS) recevrait des augmentations de salaire plus faibles pour compenser leurs pensions «généreuses».
Répondant aux attaques contre les pensions des travailleurs du conseil, Harrison a déclaré: «Cette annonce est une absurdité cruelle et performative qui ne fonctionnera pas et ne se produira jamais. Pourquoi la réforme ciblerait-elle des travailleurs mal rémunérés comme celui-ci?
«Le personnel du conseil a subi plus d'une décennie de réductions de salaires sauvages – la réduction de leurs pensions est la pire forme d'intimidation.»
Non seulement la réforme est de cibler les travailleurs du Conseil, mais ses députés ont également voté contre le projet de loi sur les droits de l'emploi du Parti travailliste, qui interdire les contrats zéro heure, mettront fin à la pratique de l'incendie et de la réembrassement et assurera le droit à un salaire de maladie dès le premier jour.
