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Classement des écoles » Actualité étudiante » Sept façons dont le budget de printemps n’a pas aidé les travailleurs

Sept façons dont le budget de printemps n’a pas aidé les travailleurs

par L'équipe étudiant.es
16 mars 2023
dans Actualité étudiante
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« L’éléphant dans la pièce est le manque de financement pour les augmentations de salaire pour recruter / retenir les travailleurs du secteur public. »

Alors que la flambée du coût de la vie continue de piquer les familles ordinaires et que des centaines de milliers de travailleurs du secteur public sont sur des lignes de piquetage à travers le pays lors de l’une des plus grandes journées de grève depuis des décennies, Jeremy Hunt a présenté son budget de printemps très attendu.

Au milieu des rayons vides des supermarchés et des énormes listes d’attente pour les soins de santé après 13 ans de règne conservateur, le dirigeant travailliste Keir Starmer l’a décrit comme un budget « pour un déclin maîtrisé », laissant la Grande-Bretagne comme « l’homme malade de l’Europe ».

Nous examinons comment le budget de printemps ne parvient pas à satisfaire les travailleurs.

Pas de plan pour augmenter les salaires

Alors que la grève du ‘Walkout Wednesday’ se poursuivait, le budget n’a pas annoncé de mesures pour payer les travailleurs du secteur public comme ils le méritent et faire augmenter les salaires. Commentant le budget, Paul Nowak, secrétaire général du TUC, a dit:

« Il n’y a aucun plan pour augmenter les salaires dans tout le pays. Les salaires réels ne reviendront pas aux niveaux de 2008 avant 2026. Et l’éléphant dans la pièce est le manque de financement pour les augmentations de salaire pour recruter / retenir les travailleurs du secteur public.

Garantie du prix de l’énergie

Hunt a confirmé qu’il reportait une augmentation de la garantie du prix de l’énergie pour les trois prochains mois. Les factures moyennes des ménages resteront à environ 2 500 £, plutôt que d’augmenter à 3 000 £, comme cela avait été prévu. Cependant, la remise sur l’énergie devrait se terminer ce mois-ci pour la plupart des ménages. La fin de la réduction de 400 £ sur les factures d’énergie qui s’étalait sur l’hiver, sera un coup dur pour les ménages pour qui cela a été une bouée de sauvetage.

Warm This Winter, une coalition de 50 organisations caritatives britanniques de premier plan qui exigent une action immédiate du gouvernement pour réduire les factures d’énergie, a dit: « Il [Hunt] J’ai oublié de mentionner que les maisons paieront en fait 67 £ de plus par mois sur les factures d’énergie parce que le programme de soutien aux factures d’énergie prend fin.

À propos de l’augmentation de 67 £ par mois des factures d’énergie à partir d’avril, Adam Scorer, directeur général de National Energy Action, a déclaré: «Il y aura 7,5 millions de ménages britanniques en situation de précarité énergétique, contre 6,7 millions auparavant. Le coût d’une maison chaleureuse et sûre est toujours hors de portée pour des millions de personnes.

La protection sociale des adultes nulle part en vue

La garde d’enfants était peut-être une priorité, mais la protection sociale des adultes n’était nulle part en vue. Avant le budget, la Care and Support Alliance (CSA) a imploré Hunt d’agir sur les soins sociaux pour adultes. L’organisation a appelé à ces trois changements : « une augmentation de salaire amplement méritée pour tous les travailleurs sociaux », qui, selon elle, profiterait au secteur pendant la crise du recrutement ; « un doublement du financement » pour les « courtes pauses pour les soignants » pour aider l’épuisement professionnel et l’épuisement parmi la main-d’œuvre surchargée ; et une augmentation des limites inférieure et supérieure du capital dans le critère des moyens de soins.

La refonte des retraites profitera aux hauts revenus

Hunt a annoncé qu’il allait augmenter l’allocation annuelle de retraite non imposable de 40 000 £ à 60 000 £, après qu’elle ait été gelée pendant des années. Le plafond exonéré d’impôt pour l’épargne-retraite au cours de la vie sera également supprimé en avril. Cela signifie que les riches épargnants pourront mettre plus d’argent dans les pots de retraite. Ceux qui touchent déjà une pension mais souhaitent épargner davantage pourront verser 10 000 £ par an, contre 4 000 £ auparavant.

Comme Starmer l’a dit dans sa réponse au budget, « les pensions profiteront à ceux qui ont les épaules les plus larges ».

Hunt « trouve 6 milliards de livres sterling pour réduire les taxes sur le carburant » au milieu d’une grève généralisée sur les salaires

Le chancelier a annoncé des modifications de la taxe sur le carburant, prolongeant la réduction de 5 pence de la taxe sur le carburant pour 12 mois supplémentaires. On estime que le déménagement permettra au conducteur moyen d’économiser 100 £ par an. Bien que l’économie soit bien accueillie par les automobilistes, des inquiétudes concernant la dépense d’environ 6 milliards de livres sterling pour réduire les taxes sur le carburant, tout en ne fournissant pas d’augmentations de salaire en termes réels pour le secteur public, ont été soulevées. Paul Johnson, directeur de l’Institute of Fiscal Studies (IFS), a dit: « Rappelons que le gouvernement a passé des mois à dire qu’il ne pouvait pas trouver d’argent pour empêcher les infirmières et les enseignants d’avoir de très grosses réductions de salaire. Il vient de trouver 6 milliards de livres sterling pour réduire les taxes sur le carburant. C’est un choix.

L’expansion de la garde d’enfants de 4 milliards de livres sterling ne va pas assez loin

Comme prévu, la chancelière a annoncé une extension de 4 milliards de livres sterling de la garde d’enfants gratuite. Les parents qui travaillent avec des enfants de trois et quatre ans ont droit à 30 heures de garde d’enfants gratuites par semaine. Cela sera étendu pour couvrir les enfants plus jeunes en Angleterre, lorsque les deux parents travaillent. Le même financement sera accordé aux autorités d’Irlande du Nord, du Pays de Galles et d’Écosse.

Bien que beaucoup disent que cela ne va pas assez loin étant donné le coût élevé de la garde d’enfants au Royaume-Uni. Le secteur de la petite enfance est également confronté à la flambée des coûts énergétiques et à une crise de recrutement qui a contraint de nombreuses crèches à fermer ces dernières années. Neil Leitch de l’Early Years Alliance, un groupe qui représente les prestataires de services de garde d’enfants, affirme que les nouveaux fonds offerts par le gouvernement « ne correspondront probablement pas à ce qui est nécessaire pour mettre les prestataires sur une base stable ».

Les demandeurs du crédit universel manquent encore de 140 £ à l’argent nécessaire pour les produits de première nécessité

À partir d’avril, les prestations augmentent de 10,1 %, comme promis dans la déclaration d’automne. Cependant, les militants ont averti à plusieurs reprises que c’était « trop ​​peu, trop tard » pour aider les familles à faible revenu. Le Trussell Trust et la Fondation Joseph Rowntree (JRF) ont averti que les demandeurs du crédit universel seront à court de 140 £ du revenu dont ils ont besoin pour s’offrir les produits de première nécessité chaque mois. Les organisations caritatives ont demandé au Trésor de mettre en place une «garantie essentielle» pour garantir que les gens puissent payer les frais de subsistance de base, ce que le gouvernement n’a pas réussi à faire.

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