Alors que Truss et Sunak sont qualifiés d' »actes d’hommage à Thatcher » pour avoir menacé le droit de grève, l’élan se renforce pour garantir ce droit fondamental.
« L’été du mécontentement » porte bien son nom, avec de nouvelles grèves de trains annoncées alors que les conducteurs de neuf compagnies ferroviaires doivent quitter leur salaire, et la première grève nationale des télécoms depuis 1987 est en cours.
Dans un climat d’agitation croissante sur les salaires et les conditions des travailleurs alors que les PDG et les patrons d’entreprise ont des salaires et des primes exorbitants, les deux candidats restants dans la course pour devenir Premier ministre menacent le droit de grève.
Lors d’un débat télévisé sur la BBC, Liz Truss et Rishi Sunak ont promis de restreindre le droit des travailleurs à faire grève s’ils devenaient Premier ministre.
Lorsque la modératrice Sophie Raworth lui a demandé si elle « interdirait les grèves dans les services publics essentiels comme les chemins de fer », Sunak a déclaré : « Oui, c’est une promesse manifeste, et nous devons la tenir. Truss a également dit qu’elle « le ferait ».
Truss a également confirmé depuis qu’elle augmenterait le seuil minimum de soutien à la grève de 40% des travailleurs à 50%. Le favori pour être le prochain Premier ministre a également promis de doubler le délai de préavis pour une action revendicative à quatre semaines. Truss empêcherait également les membres syndicaux de recevoir des paiements non imposables de leurs syndicats les jours de grève.
« La plus grande attaque contre les droits civils depuis leur légalisation »
Les propositions de Truss ont été critiquées par les syndicats, le secrétaire général du RMT, Mick Lynch, affirmant qu’elles constituaient la « plus grande attaque contre les droits syndicaux et civils depuis la légalisation des syndicats en 1871 ».
«Truss propose de rendre illégal le syndicalisme efficace en Grande-Bretagne et de priver les travailleurs d’un droit démocratique clé.
« Si ces propositions deviennent loi, il y aura la plus grande résistance montée par l’ensemble du mouvement syndical, rivalisant avec la grève générale de 1926, les Suffragettes et le Chartisme », a déclaré Lynch.
La condamnation de ce qui a été qualifié d' »acte d’hommage Thatcher » pour avoir menacé le droit de grève ne se limite pas aux syndicats, et une grande partie du public semble critiquer cette décision.
Protéger le droit de grève
En opposition aux plans visant à restreindre les droits des travailleurs à faire grève, une pétition a été lancée appelant Sunak et Truss à mettre fin à tout projet d’interdiction de grève dans les services essentiels et à protéger ce droit fondamental.
La pétition « Protégez le droit de grève » a déjà été signée par plus de 23 000 personnes. Il déclare que le public et les travailleurs sont clairs : « Une grève organisée et officielle est le droit de toute main-d’œuvre et leur seule protection contre les abus des employeurs.
La pétition a été lancée par Organise, qui milite pour un monde dans lequel « un travail décent et équitablement rémunéré est disponible et accessible à tous, et où nous sommes tous traités avec dignité et respect au travail ».
Organiser note comment lors d’un débat télévisé, les deux candidats à la fonction de notre prochain Premier ministre ont déclaré qu’ils interdiraient les grèves sur les réseaux de transport et d’autres services essentiels.
« Avoir le droit de prendre des mesures pour rendre les conditions de travail sûres et sécurisées est un droit fondamental qui ne doit jamais être compromis », déclare Organise.
Certains partisans de la pétition ont affiché les raisons pour lesquelles ils y ont apposé leur signature.
« C’est un droit humain fondamental et c’est la seule arme que nous ayons contre un gouvernement extrémiste comme celui que nous avons en ce moment », a écrit un sympathisant.
« Conservateurs typiques », a écrit un autre.
Outre le public, les politiciens n’ont pas tardé à partager leur soutien à la pétition. Parmi eux se trouve Ruth George, ancienne députée travailliste de High Peak et conseillère de Whaley Bridge, qui a écrit sur Facebook :
« Les travailleurs doivent pouvoir recourir au droit de grève afin de pouvoir négocier un salaire équitable, prévenir l’exploitation et se protéger des pratiques de travail dangereuses. La grève est toujours un dernier recours, et le Royaume-Uni a déjà l’un des taux de grève les plus bas de tous les pays démocratiques développés.
« Les propositions des conservateurs visant à limiter le droit de grève entraîneraient une baisse des salaires à un moment où les travailleurs et leurs familles ont du mal à s’en sortir. C’est pourquoi j’ai signé cette pétition.
La pétition intervient alors que les syndicats avertissent que le Royaume-Uni pourrait faire face à une grève générale cette année alors que les cheminots ont voté pour davantage de grèves et que Keir Starmer a limogé le ministre fantôme des Transports, Sam Tarry, qui a réalisé des interviews télévisées à la gare d’Euston à côté des travailleurs en grève de RMT.
Mick Lynch a appelé à une grève générale en représailles aux menaces des ministres de freiner l’action revendicative. Le patron du RMT met en garde contre « la plus grande résistance montée par tout le mouvement syndical ».
Gabrielle Pickard-Whitehead est rédactrice en chef de Left Foot Forward
