Le secrétaire général du TUC affirme que les dernières données sur le marché du travail mettent en évidence la nécessité du projet de loi sur les droits de l'emploi du travail.
Les données du marché du travail de l'ONS d'aujourd'hui ont révélé que l'utilisation de contrats de zéro heure reste élevée, avec 1,13 million de travailleurs au Royaume-Uni employés à ces conditions.
Le chômage des jeunes est de 12,8%, contre 10,6% il y a un an, tandis que l'inactivité contre les maladies à long terme a légèrement chuté, mais reste élevée à 2,77 millions.
Répondant aux derniers chiffres, le secrétaire général du TUC, Paul Nowak, a déclaré: «Une décennie d'inaction sur les travaux sans sécurité a laissé un héritage de plus d'un million de travailleurs sur des contrats de zéro heure.
«C'est pourquoi il est si important d'améliorer la sécurité au travail et d'arrêter ces pratiques de travail d'exploitation. Le projet de loi sur les droits de l'emploi les interdirera à juste titre. »
Le Congrès syndical des métiers a déclaré qu'un travailleur sur 12 heures zéro est avec leur employeur actuel depuis plus d'une décennie, tandis que près de la moitié sont dans le même travail depuis plus de deux ans.
Le projet de loi sur les droits de l'emploi du travail vise à mettre fin aux «contrats d'exploitation de zéro heure», donnant aux travailleurs un droit à des heures garanties, de nouveaux droits à un avis raisonnable de décalage et à un paiement pour les quarts annulaires ou déplacés à court terme.
Commentant les chiffres plus largement, Nowak a noté qu '«il y a de meilleurs signes dans les données sur l'emploi», ajoutant «mais les ministres doivent se concentrer sur le soutien aux emplois».
«La stratégie industrielle et les plans d'infrastructure du gouvernement sont l'occasion de créer de bons nouveaux emplois où ils sont le plus nécessaires. Et les demandeurs d'emploi ont besoin d'accéder à une formation et à un soutien à l'emploi bien financés. »
Sur le chômage et l'inactivité des jeunes en raison de la maladie à long terme, Nowak a ajouté: «Nous avons besoin d'une approche qui améliore l'accès aux services de santé, et qui donne aux jeunes des opportunités de gagner et d'apprendre.
«C'est une chance de transformer la vie des personnes qui veulent travailler mais qui font face à des obstacles à les garder hors de l'emploi.»
